Le saviez-vous ? 

Créateur de l’hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ? 

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Carrefour Assurance est historiquement présent sur les marchés emprunteur, de l'assurance Dommages (Auto et Habitation), de la santé et des garanties affinitaires (Extension de garanties, Assurance scolaire, Assurance chiens/chats...). Notre développement passe par une transformation stratégique de l'entreprise en exploitant toute la puissance du Groupe Carrefour, et en prenant les virages Client et Digitaux indispensables à l’atteinte de ses ambitions. 

Carrefour Assurance (Carma) recherche un(e) :

Chargé de risques opérationnels et continuité d’activité (F/H) - en CDD 

 📃 Contexte

L’assurance est une activité réglementée et soumise au contrôle des autorités (ACPR, DGCCRF, ORIAS..). La surveillance du risque de non-conformité requise par la réglementation est assurée par la fonction clé de vérification de la conformité. Cela implique l'évaluation de l'impact possible de tout changement de l'environnement juridique sur les opérations des assureurs Carma, Carma Vie, et de la filiale courtier Lybernet, ainsi que l'identification et l'évaluation du risque de conformité. 

Rattaché à la Direction risques et contrôles de Carrefour Assurance, vous jouerez un rôle essentiel dans la protection de l'entreprise et de ses clients. 

🎯 Vos missions 

 Assurer la gestion des incidents :

• Animer le réseau des référents et les assister dans la qualification des incidents
• Remonter les incidents importants et critiques auprès de la fonction-clé Gestion des risques et du ComEx
• Participer à l’organisation et au pilotage des cellules de crise
• Participer à la notification des incidents majeurs de TIC auprès de l’ACPR
• Mettre à jour la documentation afférente

Établir et suivre le profil des risques opérationnels :

• Actualiser la cartographie des risques opérationnels avec les différents services de l’entreprise
• Etablir et suivre le profil des risques opérationnels et de TIC
• Participer à l’actualisation de la cartographie des risques top down
• Participer à la mise à jour aux politiques et procédures écrites
• Participer à la mise en conformité du dispositif de gestion des risques et de continuité d’activité à la réglementation DORA

Piloter le système de management de la continuité d’activité :

• Maintenir à jour la documentation du PUPA (PCA-PRA, PCI-PRI, plans de sortie des tiers…)
• Etablir, planifier et réaliser les tests de continuité d’activité et communiquer leurs résultats

Contribuer dans la comitologie du groupe CARMA :

• Participer à la préparation et à l’animation du Comité des risques et des autres comités où sont présentées les thématiques du risque opérationnel au sein de l’organisation 

👥 Votre Profil 

-Formation et expériences

• Diplôme de niveau Bac +4/5 en gestion des risques, audit, finance, assurance ou domaine connexe.
• Une expérience avérée dans un environnement similaire (secteur financier de préférence assurantiel) est indispensable.  

-Compétences

• Connaissance approfondie des normes et méthodologies relatives à la gestion des risques opérationnels ainsi qu’au système de management de la continuité d’activité dont DORA
• Maîtrise des risques liés aux Technologies de l’information et de la communication (TIC) 

Vous avez tout ce qu'il faut pour nous rejoindre, au sein d'une équipe à taille humaine, pour vous challenger et continuer d'apprendre à nos côtés ! 

📝Informations complémentaires :

• Basé à Evry
• Statut : cadre 
• Durée : 6 mois (renouvelable)
• CL. 5
• 2 jours de télétravail après 6 mois d’ancienneté
• Rémunération fixe sur 13,5 mois (selon ancienneté)  

• Intéressement et participation

• Mutuelle / prévoyance

• Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%

• 10-12% de remise sur achats avec la carte Pass

• Un comité d'entreprise dynamique et des perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour

• Carrefour s’engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.