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Créateur de l’hypermarché et leader mondial de la distribution, Carrefour poursuit sa transformation pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local et plus responsable.

Engagés en faveur de la diversité, de la RSE et de la transformation digitale, nous œuvrons chaque jour pour offrir à nos collaborateurs un environnement de travail inclusif, stimulant et porteur d’opportunités.

Carrefour Market recrute : 

Manager de rayon – Zone Marché (F/H)

Votre mission

En tant que Manager de rayon Zone Marché, vous pilotez l’ensemble des rayons traditionnels :

• Fruits et Légumes
  
  

• Poissonnerie
  
  

• Charcuterie
  
  

• Fromagerie
  
  

• Pain – Viennoiserie – Pâtisserie
  
  

Vous garantissez leur performance commerciale dans le respect des politiques et des standards de l’enseigne.

Vos responsabilités

• Développer le chiffre d’affaires et la rentabilité des rayons, en contribuant à la définition des objectifs.
  
  

• Construire et déployer un projet commercial pour la zone marché, en collaboration avec votre hiérarchie.
  
  

• Animer la dynamique commerciale : mise en avant des produits, saisonnalité, opérations promotionnelles.
  
  

• Manager votre équipe : organisation du travail, montée en compétences, accompagnement au quotidien.
  
  

• Garantir la satisfaction client et la qualité d’accueil.
  
  

• Veiller au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de traçabilité.
  
  

Votre profil

• Expérience de 1 à 3 ans minimum en management dans la grande distribution.
  
  

• Première expérience réussie sur un ou plusieurs rayons produits frais.
  
  

• Leadership naturel et sens de l’organisation.
  
  

• Culture du résultat et goût du challenge.
  
  

• Forte orientation satisfaction client.
  
  

• Bonne maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire.
  
  

• Mobilité régionale requise.
  
  

Ce que nous vous proposons

• Un parcours de formation personnalisé pour accompagner votre prise de poste.
  
  

• Contrat sur une base de 43h25 par semaine.
  
  

• 14 jours de RTT par an.
  
  

• Salaire sur 13 mois (sous condition d’ancienneté).
  
  

• Bonus annuel, prime vacances, intéressement et participation (selon ancienneté).
  
  

• Mutuelle et régime de prévoyance.
  
  

• 12 % de remise sur vos achats (selon modalités).
  
  

Notre engagement

Chez Carrefour, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse.

Nous garantissons un processus de recrutement fondé sur les compétences, sans discrimination, et encourageons tous les talents à postuler.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr