Spécialiste Pricing Épicerie (F/H)

Vous êtes rigoureux, analytique et avez à cœur d’optimiser l’image-prix et la rentabilité ? En tant que Spécialiste Pricing Épicerie (F/H), vous êtes le garant du positionnement prix permanent sur nos enseignes Hypermarchés et Supermarchés.

Vos missions :

• Définition et chaînage des prix : Élaborer des prix de vente cohérents, assurer le chaînage des gammes et la bonne descente dans les systèmes magasins.

• Pilotage des budgets et investissements : Réaliser des chiffrages d'impacts, suivre la concurrence, analyser les marges et recommander des plans d'actions valorisés.

• Fiabilisation et analyse de performance : Analyser la qualité des relevés concurrentiels, préparer les dossiers de mouvements de prix et animer les revues de performance.

• Écoute client et amélioration continue : Analyser les retours clients/collaborateurs pour améliorer l'image-prix et proposer des optimisations de méthodes et outils IT.

Votre profil :

• Formation : Bac +5 en gestion, finance, école de commerce ou d’ingénieur.

• Savoir-faire : Aptitudes d’analyse quantitative, orientation business et aisance relationnelle.

• Outils maîtrisés : Excellente maîtrise du Pack Office.

• Savoir-être : Proactivity, rigueur, autonomie et capacité d’adaptation.

Ce que nous offrons :

• Statut et rémunération : Statut Cadre, Rémunération sur 13,5 mois + rémunération variable sur objectif.

• Avantages : 1 jour de télétravail possible (charte d’entreprise), primes de participation et intéressement, mutuelle, prévoyance, titres restaurant, CESU, remboursement des frais de transport (50%), 12% de remise sur achats avec la carte Pass, parking.

• Bien-être : Salle de sport + accès à Wellpass, restauration, conciergerie, crèche, CSE attractif.

• Votre Carrière : Plan de formation et perspectives d’évolution interne.

• Localisation : Massy.

Qui sommes-nous ? Notre engagement :

Carrefour, c’est bien plus qu’un distributeur. C’est un acteur engagé dans la transition alimentaire pour tous, la consommation responsable, le respect du climat et de la biodiversité. À travers ses enseignes et ses divers métiers, le Groupe s'investit dans un modèle durable et inclusif grâce à ses expertises, son innovation et l'engagement de ses collaborateurs.

Carrefour valorise la diversité des parcours et s'engage à ne laisser aucun talent de côté. Fiers de nos équipes représentatives de la société, nous encourageons tous les profils à postuler, garantissant un recrutement inclusif et sans discrimination