Lieu
FR-91-EVRY
Type de contrat
CDD Temps Complet
Durée du contrat
04 mois
Volume horaire hebdo :
39
Prise de poste
20/01/2027
Rémunération minimum (ETP)
EUR €3,091.00/Mensuelle
Rémunération maximum (ETP)
EUR €3,091.00/Mensuelle

A propos de l'offre :

Demand Planner (F/H)

Vous êtes analytique, rigoureux et avez à cœur d’optimiser la prévision des ventes ? Vous êtes garant de la fiabilité de la prévision d’expéditions logistiques sur votre portefeuille de produits.

Vos missions

Etre garant de la fiabilité de la prévision de ventes utilisée dans l’ensemble des outils d’approvisionnement 

Interpréter les historiques et prendre en compte les différents paramètres pouvant impacter les prévisions (promotions, saisonnalité des ventes, etc.)

Enrichir la prévision sur la base d’inputs internes et externes à Carrefour

Comprendre les modèles statistiques de prévisions

Analyser les tableaux de bord des prévisions et définir les plans d’actions

Assurer l’interface entre les différentes directions (Commercial, Marketing, Formats), animer des réunions opérationnelles (hebdo ou mensuel) afin d’échanger sur des hypothèses de prévision, animer et consolider le process

Être le commercial de la prévision auprès des différents services Supply Chain dans une optique d’amélioration continue

Mettre en place des relations de partenariats avec les fournisseurs pour partager les hypothèses de prévisions

Etre à l’écoute des nouvelles tendances de marché

Alerter les différents interlocuteurs et de réaliser des propositions d’améliorations des processus et des performances de prévisions

Votre profil

Bac +5 (École d'ingénieur/commerce) en Supply Chain ou Bac +3 avec expérience analytique.

Maîtrise des prévisions de ventes, compréhension des marchés et enjeux grande distribution/e-commerce.

Excellente maîtrise d'Excel, PowerPoint et des outils de modélisation statistique.

Capacité d'analyse, rigueur, esprit collaboratif, aisance relationnelle et force de conviction

Lieu : MASSY (91)

Ce que nous offrons

Statut et rémunération : Statut Cadre, Rémunération sur 13 mois + rémunération variable sur objectif.

Avantages : primes de participation et intéressement, mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transport (50%), 10% de remise sur achats avec la carte Pass, parking.

Bien-être : Salle de sport + accès à Wellpass, restauration, CSE attractif.

Votre Carrière : Plan de formation et perspectives d’évolution interne.

Qui sommes-nous ?

Carrefour, c’est bien plus qu’un distributeur. C’est un acteur engagé dans la transition alimentaire pour tous, la consommation responsable, le respect du climat et de la biodiversité. À travers ses enseignes et ses divers métiers, le Groupe s'investit dans un modèle durable et inclusif grâce à ses expertises, son innovation et l'engagement de ses collaborateurs. Carrefour valorise la diversité des parcours et s'engage à ne laisser aucun talent de côté. Fiers de nos équipes représentatives de la société, nous encourageons tous les profils à postuler, garantissant un recrutement inclusif et sans discrimination.

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